Должен ли работодатель подавать документы в СФР для получения работником пособия при рождении ребенка, если второй родитель не работает?

NDS Reklama Image
здравствуйте, нужна помощь, кто обязан оплачивать пособие при рождении ребенка, если жена не работает ?
у сотрудника, работающего в ОП г. Волжский, родился ребенок. Жена не работала.
Мы посоветовали : Если жена не работает, то все выплаты она должна получать обратившись в СФР.
Это и единовременные выплаты при рождении ребенка, ежемесячные пособия по уходу за ребенком, мат. капитал и т.д.
После обращения в СФРС  с места работы папы понадобится только справка, о том что пособия не назначались и не выплачивались .
 
Сотрудник настаивает, что ООО должно выплатить ему пособие при рождении ребенка по справке из ЗАГСа
ссылается с соответствии с ПРИКАЗом от 29 сентября 2020 года N 668н п.27 
В случае, если один из родителей либо лицо, его заменяющее, работает (служит), а другой родитель либо лицо, его заменяющее, не работает (не служит), единовременное пособие при рождении ребенка назначается и выплачивается по месту работы (службы) родителя либо лица, его заменяющего.
Page Image 1

Comments

Page Image 2
Back to the Index Page